要想在工作成为优秀、甚至卓越的个体，就需要在具体的工作任务中不断成长和进步，需要通过出色地完成任务来证明自己的价值，更需要通过具体的任务，出色地完成岗位职责，给团队、组织带来想要的成果。

然而现实情况却是这样的：

• 听不懂，领导交代的任务，不知道怎么干、不想干、甚至乱干；
• 想不清，即使听懂了，但不知道如何分解任务、拟定策略、制定计划；
• 做不到，做事拖延、缺乏结果思维、抓不住重点，甚至缺乏必要的沟通；
• 转不动，不会总结复盘，举一反三，思维和能力僵化，成长和进步困难。

本课程以工作任务管理为核心，通过接收任务、分解任务、实施过程和总结应用的四个关键环节，讲解工作的任务管理流程、方法和工具，结合现代先进的高效能、闭环等思维，提升学员任务管理能力、改善认知和工作习惯，提升学员的职业化素养。

• 掌握分析任务，制定实施策略的方法
• 理解调整自身绩效准备度的方法和必要
• 能够运用工具，将任务进行分类和分解
• 掌握必要的汇报和沟通技巧，获得有效的支持
• 改善思维模式，能抓住任务的核心和关键
• 运用工具进行总结和复盘，并将经验推广应用

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